期刊简介

本刊是国家卫生和计划生育委员会主管,国家卫生计生委医院管理研究所主办,《中国护 理管理》编辑委员会编辑、《中国护理管理》杂志社出版,经中华人民共和国新闻出版署批准、 公开发行的正式护理类综合性科技期刊,刊号 ISSN1672-1756，CN11-4979/R。本刊以宣传报 道我国卫生工作方针政策,促进护理改革,交流、推广护理管理科学方法和先进经验,追踪国内 外护理管理发展动向,多视角传递护理管理信息,提高我国护理管理水平为宗旨。

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主管单位: 国家卫生和计划生育委员会

主办单位: 国家卫生计生委医院管理研究所

出版部门: 《中国护理管理杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1672-1756

国内统一连续出版号: CN 11-4979/R

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出版周期 月刊

创刊时间 2001

出版地区 北京

出版地区 北京

订购价格 412.00

杂志荣誉 中国学术期刊（光盘版）全文收录期刊

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首页>中国护理管理杂志
  • 杂志名称：中国护理管理杂志
  • 主管单位：国家卫生和计划生育委员会
  • 主办单位：国家卫生计生委医院管理研究所
  • 国际刊号：1672-1756
  • 国内刊号：11-4979/R
  • 出版周期：月刊
期刊荣誉：中国学术期刊（光盘版）全文收录期刊期刊收录：CSCD 中国科学引文数据库来源期刊(含扩展版), 统计源核心期刊(中国科技论文核心期刊), 万方收录(中), 维普收录(中), 知网收录(中)
中国护理管理杂志2009年第2期文章

  • 产科护士疼痛知识调查与分析

    目的:了解当前产科护士疼痛知识水平和护理态度.方法:采用护士疼痛知识和态度调查问卷,对沧州市区4所医院的产科护士进行调查.结果:产科护士对疼痛知识认知较差.不同年龄、不同护龄,不同学历,不同职称,不同级别医院产科护士的疼痛知识得分无统计学意义(均P>0.05).结论:应对产科护士提供疼痛护理课程教育及培训,以提高产科护士的疼痛护理水平.......

    作者：南桂英；王慧玲；朱迎春；孙世东；曹迎风；林秀芝；马志青；张海燕；马文华；郭书芹；王月亚；王丽君 刊期： 2009- 02

  • 日本护理实践中的伦理问题与护理管理者的作用

    由于我国护理工作的国际化进展,从欧美国家导入了与患者知情权有关的伦理概念,如知情同意,个人隐私的保护,患者的权利和医务工作者的责任等.同时,伴随着我国法律的逐步完善必然导致护理实践的变革,在护理化理概念框架完成后,人权问题将在护理实践中充分地体现.......

    作者：胡景萍；孟凡兰；杜新杰 刊期： 2009- 02

  • 美国护理信息系统的临床应用

    近年来,随着医院信息化建设的发展,我国医院在NIS方面的发展有了长足的进步,但是与美国相比,无论是在系统的开发研究还是在临床的应用上均有一定差距,本文就美国在护理信息系统(NursingInformationSystem,NIS)的应用与发展作详细介绍,以供同行借鉴.......

    作者：石兰萍 刊期： 2009- 02

  • 新形势下分级护理制存在问题与建议

    我国的分级护理制始于1956年,为张开秀、黎秀芳等老前辈所倡导而成,一直沿用至今.在医疗卫生体制改革和相关卫生法律、法规颁布实施之前,分级护理制并未涉及到收费、法律等问题,没有引起护理人员对其存在意义的关注,但随着我国卫生法律、法规的不断完善,患者及家属维权意识的增强,分级护理制在新形势下凸现的问题,不同程度地影响护理工作质量,制约护理学科的发展,不利于维护护患双方的合法权益.......

    作者：吴荣华；周宇 刊期： 2009- 02

  • 护理组长在分层次管理实践中对质量建设的作用

    为探讨护理组长在分层次管理实践中对质量建设的作用,重新界定护理组长的工作内容,制定护理组长岗位工作职责,给予相应的工作待遇;较好地发挥了护理组长的作用,满足了患者的需求,在提高专科护理水平的同时,保证了护理服务质量.......

    作者：王灵晓；刘雪琴；宋慧娟 刊期： 2009- 02

  • 专科护士在护士分层次管理中的作用

    广东省卫生厅2006年出台的中明确指出,建立护理人员的层级管理制度,根据护理人员的不同能级,设立专科护士、高级责任护士、初级责任护士、助理护士等不同层级护理岗位,给予不同的工作权限和待遇,履行不同的岗位职责和工作任务[1].......

    作者：陈伟菊；黄洁薇 刊期： 2009- 02

  • 手术室专科护士在层级管理中的作用

    目的:探讨手术室专科护士在层级管理中的作用.方法:分析专科护士在围手术期护理,A、P、N(早、中、晚班)排班,各层级护士的培训和临床护理核查及营造科室团队文化等方面所开展的工作.结果:手术室专科护士在层级管理中保证了病人的安全,提高了各层级护士的专业理论知识.结论:手术室专科护士在层级管理中能提供专业化服务和规范化的培训及推动科室团队文化的良性发展.......

    作者：程忠才；彭刚艺；蔡艳芳；郭履平 刊期： 2009- 02

  • 结合医院实际探索护士分层级管理新路

    目的:结合医院的实际情况,探索护士分层级管理和使用新路,以解决护理专业建设、队伍稳定发展的问题.方法:对队伍结构进行分层,探索护士按能力上岗;对岗位责任进行分层,探索护士按团队形式工作;对培训目标进行分层,探索护士按核心能力培训.结果:初级责任护士明确了个人发展的方向,激发了努力工作的热情;高级责任护士,增强了责任感、专业能力和个人价值得到了认可;高学历、高职称的护士向专科护士方向发展,体现其个人......

    作者：刘雪琴；彭刚艺；李漓；宋慧娟；毛惠娜；赵晓琳 刊期： 2009- 02

  • 护士分层次管理模式下护理交接班改革与探索

    目的:探索护士分层次管理模式下的护理交接班形式和质量管理方法.方法:在医院对护理人员实施护理组长,高级、初级责任护士,护士助理不同层次的使用和管理,对交接班时间、形式和内容进行改革,通过护理组长负责制,实现对护理交接班质量的控制和管理.结果:明确了不同层级护士在交接班活动中的责任;发挥了护理组长在交接班活动中的骨干作用;促进了低年资护士专业素质的提高和护士群体良好习惯的养成.结论:规范交接班流程和......

    作者：古成璠；刘雪琴 刊期： 2009- 02

  • 高年资护士在分层级管理中的定位和策略

    目的:探讨高年资护士在护士分层级管理中的定位与策略.方法:通过实施连续性排班和护士的分层级管理,职称岗位竞聘和竞争上岗,明确了高年资护士的岗位及职责,在护理查房、护理会诊等核心工作制度的落实和护理管理委员会及护理专业小组中发挥了作用.结果:高年资护士以竞争护理组长、开拓专业发展,留在临床一线为荣,体现了其专业价值,同时保证了护理工作质量.......

    作者：张莉；彭刚艺；陈书人；苏敏谊 刊期： 2009- 02

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