期刊简介
本刊是国家卫生和计划生育委员会主管,国家卫生计生委医院管理研究所主办,《中国护 理管理》编辑委员会编辑、《中国护理管理》杂志社出版,经中华人民共和国新闻出版署批准、 公开发行的正式护理类综合性科技期刊,刊号 ISSN1672-1756,CN11-4979/R。本刊以宣传报 道我国卫生工作方针政策,促进护理改革,交流、推广护理管理科学方法和先进经验,追踪国内 外护理管理发展动向,多视角传递护理管理信息,提高我国护理管理水平为宗旨。
点击详情 >主管单位: 国家卫生和计划生育委员会
主办单位: 国家卫生计生委医院管理研究所
出版部门: 《中国护理管理杂志》编辑部
国际标准连续出版号: ISSN 1672-1756
国内统一连续出版号: CN 11-4979/R
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出版周期 月刊
创刊时间 2001
出版地区 北京
出版地区 北京
订购价格 412.00
杂志荣誉 中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊
电子信箱: mlunwen@163.com或mlunwen@126.com
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- 杂志名称:中国护理管理杂志
- 主管单位:国家卫生和计划生育委员会
- 主办单位:国家卫生计生委医院管理研究所
- 国际刊号:1672-1756
- 国内刊号:11-4979/R
- 出版周期:月刊
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适应发展需求改进临床带教
临床实习是护生走上护理岗位的关键一步,对其以后能否胜任护理工作具有极其重要的意义.近年来,随着护理专业的发展,本科护生逐年增加,且护生中独生子女占绝大多数,平时缺乏锻炼,自我约束能力差及动手能力差等多种因素,给临床带教带来了一定的困难.针对这些问题,我们科内成立了临床带教科研小组,进行了一系列的改革,取得了初步成效.......
作者:杨静;张欣红 刊期: 2004- 06
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护生临床带教中存在的问题及对策
随着现代护理模式的转变,护理职责范围的延伸,社会的文明进步,对临床护理工作提出了更新更高的要求.因此,护生的临床带教也赋予了新的内容.现代护理观要求培养和造就一批具有专业技术及护理实践综合能力的新型护理人才,护生的临床实习,是将学到的理论与临床相结合,培养她们综合能力的关键环节,是护生走上护理岗位,挑起工作重任的重要步骤.但是,限于带教老师的传统观念、知识水平,护生本身特点的制约,临床护生带教中仍......
作者:史巧云;李锋慧;彭珺 刊期: 2004- 06
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武警部队护理人员创伤救护知识培训结果及分析
目的:探讨武警部队护理人员创伤救护知识培训的意义和结果.方法:本研究分两个步骤完成.第一步:先随机选择170名护士作为对照组,进行创伤救护知识问卷调查;第二步:在相同地区相同医院相同条件下再次随机选择162名护士作为观察组,进行创伤救护知识培训,而后进行相同问卷调查.结果:观察组创伤救护知识(平均得分23.3±2.02分)掌握程度明显好于对照组(平均得分15.3±2.79分),差异具有显著性(P=......
作者:杨茜;冯晓莉;李艳菊;王心 刊期: 2004- 06
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借鉴国外经验建立新的医疗废物管理体系
随着我国经济的高速发展,人们生活水平的提高及环保意识的增强,人们对废弃物的处理越来越重视,尤其对医疗废弃物的处理更为关注.为使我省医疗废物的管理进一步规范化、科学化,减少医院内医疗废物处理人力、物力、财力上的浪费和重复建设,尽可能地减少医疗废物的产生,尽可能地回收利用,减少资源浪费,有效地预防交叉感染,保护生态环境.由湖南省政府牵头,从2001年至2003年年底,湖南省卫生厅与德国技术合作公司合作......
作者:刘君武;易新娥 刊期: 2004- 06
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重视护士和患者满意度提高护理质量
护理管理者只有重视团队建设,不断提高患者和员工的满意度,才能使护理团队提供优质服务,创造优良业绩.......
作者:高娜;李美霞 刊期: 2004- 06
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谈护士长的非权力影响力
非权力影响力是护士长人格魅力的体现,是以自身良好的形象和模范行为对护士产生吸引力、感染力、号召力,使她们积极主动地支持、配合护士长的工作.而树立威信是护士长非权力影响力的前提;过硬的技术是增强护士长非权力影响力的基础,严谨的工作态度是护士长非权力影响力的重要环节;尊重护士、真诚待人、善于处事是护士长非权力影响力的关键;豁达大度的心理品质是增强护士长非权力影响力的必要条件.......
作者:霍平;宋丽艳;周凤芝 刊期: 2004- 06
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试论整体护理观
讨论了整体护理观及其相关理论,提出整体护理观是与新医学模式相适应的护理模式.整体护理观对护理专业实践的指导作用,在于用整体的观念认识人、环境、健康和护理.护理程序是有利于贯彻整体护理观念的科学的工作方法.提出应注意不要混淆整体护理观与护理工作分工方式;整体护理观应体现在所有的护理活动中,而不拘泥于何时、何地、何种分工方式;应成为护士的自觉的行为方式;应从学校教育开始,培养学生形成整体护理观.......
作者:尤黎明 刊期: 2004- 06
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综合医院开展个性化护理的做法和效果
目的:开展个性化护理,深化整体护理内涵.方法:确立个性化护理服务理念,制定护理质量标准和目标;护理信息化管理及流程改造;建立护理支持系统,整合资源.结果:个性化护理体现了整体护理的内涵和发展延续,护理满意率保持在97%的高水平;为病人提供了既科学又能满足病人个性需求的安全护理,提高了护理工作自身的价值;信息化管理和护理支持系统的建立,提高了护理技术质量.结论:实践证明个性化护理是先进的服务理念,是......
作者:梁志翔;梁燕嫦;陈彩红 刊期: 2004- 06
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合理定编定岗建立护理人力资源管理新体系
护理人力资源的合理配置与使用是护理人力资源管理工作的一项重要内容.本文结合我院实际,从定编定岗工作入手,通过对护理工作量的调查和护理人员、岗位编制的测算,护理管理人员编制标准的制定,以及护理人才的聘用和培养等,全方位、多层次地探索和研究护理人力资源管理工作的新思路.实践证明,科学测算各科室护理人员编制和岗位职数,明确护理岗位的内涵,制定护理管理人员和专业技术人员的聘任标准和岗位职数,合理配置护理人......
作者:黎明;黄惠根;毛俊 刊期: 2004- 06
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有效开展健康教育应重点把握的五个环节
健康教育是卫生保健的首要内容,是整体护理的重要组成部分,是一项有效的治疗因素和高效益的医疗保健措施,也是根本的医疗预防保健措施;有效开展健康教育应重点把握五个环节,包括:建立科学合理的健康教育计划(基础性工作),完善健康教育的制度(重要保障),改进健康教育的方式方法(主要载体),加强护理人员自身建设(关键因素),加强对健康教育的管理(综合措施).......
作者:刘江 刊期: 2004- 06
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